De acuerdo a la norma el
trabajador puede solicitar licencia por vacunación, con goce de haber, la cual
dura hasta cuatro horas en el día programado para la vacunación.
Añade que la licencia se comunicará
al empleador y se tramitará por el área de Recursos Humanos del centro laboral,
o el que haga sus veces, por lo menos con 48 horas de anticipación. La norma
tiene vigencia para el sector público y privado.
Asimismo, la ley indica que si el centro de vacunación no está operando en el día para el cual se solicitó la licencia, esta se podrá solicitar nuevamente.
No hay comentarios.:
Publicar un comentario